Pasantía Virtual en Recursos Humanos

The leading RFID Company
Publicado ayer
Ciudad: Todo el país
Provincia: Buenos Aires
Categoría: Recursos Humanos
Tipo de Contrato: Aprendizaje
Jornada: Medio Tiempo
Modalidad: Remoto
Sector: Tecnología
Educación: Universidad
Experiencia: Sin experiencia
Vacantes: 10
Desde Gao Tek estamos buscando profesionales en el ámbito de Recursos Humanos (Human Resources) que deseen realizar unas prácticas virtuales en nuestro equipo.
El grupo GAO tiene su sede en Nueva York (EEUU) y en Toronto (Canada). Sus empresas miembros están constituidas tanto en USA como en Canadá y estas son proveedores lideres en electrónica avanzada y productos en ned para ingenieros en todo el mundo.

Como Becario de Recursos Humanos (Human Resources Intern) aprenderás el importante papel de impulsar el crecimiento y expansión de la empresa. Estas prácticas te proporcionaran una experiencia significativa en el reclutamiento de candidatos/as, en el screening de curriculos y contribución al éxito general de nuestra organización entre otras habilidades y aptitudes.

-Principales responsabilidades:

.Reclutamiento y búsqueda de candidatos/as. Bolsas de trabajo, redes sociales headhunting etc.

.Publicar ofertas de empleo en diversas plataformas de formación y portales universitarios.

.Criba de curriculos y solicitudes.

.Programar entrevistas para el personal senior del departamento de RRHH

.Gestionar la comunicación a través de correos electrónicos y LinkedIn con los solicitantes.

- Requisitos:

.Estar estudiando o tener un título universitario en Recursos Humanos, Periodismo, Negocios, Artes o cualquier programa que proporcione una sólida formación relevante a la tarea. Sin embargo, tenés que haber elegido RH como tu tema de interés; de eso va a constar tu día a día.

.Manejo avanzado de inglés (los vas a necesitar en el desarrollo de tus actividades diarias)

.Debes estar dispuesto a aprender, trabajar duro y estar comprometid@ con la tarea

- Los beneficios son:

.Obtener experiencia laboral en el mundo real de los RRHH

.Ampliar tus habilidades para el trabajo en equipo y la ética de trabajo de una empresa de alta tecnología de reputación internacional.

.Es un programa breve (3 meses) y podes trabajar desde cualquier lugar, con horarios flexibles.

POR FAVOR RECORDA QUE ESTE PUESTO NO ES REMUNERADO, al tratarse de una pasantía.

Al finalizar el periodo trabajado recibirás 3 certificados que acreditarán tu participación y conocimientos adquiridos.
Sobre la empresa
Pasantía Virtual en Recursos Humanos

-Modalidad: 100% remoto

Descripción del Puesto:

-Reclutamiento y búsqueda de candidatos: Utilización de portales de empleo, redes sociales y headhunting.

-Publicación de vacantes: Difusión de oportunidades laborales en diversas plataformas de reclutamiento y portales universitarios.

-Revisión de CVs y postulaciones: Filtrar y evaluar aplicaciones recibidas.

-Coordinación de entrevistas: Agendar entrevistas para el personal senior de RR.HH.

-Gestión de comunicaciones: Mantener contacto con los postulantes vía email y LinkedIn, incluyendo seguimiento con los candidatos.

Requisitos:

-Estar estudiando o haber finalizado una carrera universitaria en Recursos Humanos, Negocios, Psicología o areas afines.

-Sólida formación en idioma inglés, o tener habilidades avanzadas en inglés.

-Tener interés por aprender y disposición para trabajar con compromiso y mantener productividad.

-Búsqueda de crecimiento en el área de RRHH.

Beneficios de la Pasantía:

-Experiencia práctica en una empresa tecnológica internacionalmente reconocida.

-Aprendizaje de conocimientos reales, ética laboral y trabajo en equipo.

-Obtención de 3 certificados.

-Horarios flexibles y modalidad 100% remota.

-Es corta, conveniente y mejorará tu empleabilidad y competitividad en el mercado laboral.

Importante:

No es una pasantía remunerada
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