Pasantía en RRHH

GAOTek Inc
Publicado hoy
Ciudad: Corrientes
Provincia: Corrientes
Categoría: Recursos Humanos
Tipo de Contrato: Aprendizaje
Jornada: Beca/Prácticas
Modalidad: Remoto
Sector: Tecnología
Educación: Estudios Técnicos
Experiencia: Sin experiencia
Vacantes: 5
Salario: $ 1,00
¡En GAOTek estamos contratando pasantes de RRHH!

Ubicación: 100% Remoto
Tipo de Empleo: Pasantía no remunerada

Descripción general del rol:
Buscamos un/a pasante de Administración de RR.HH. y Reclutamiento motivado/a para asistir en los procesos de reclutamiento, capacitación e incorporación (onboarding). Este rol implica ayudar al equipo de Recursos Humanos con tareas administrativas, estrategias de reclutamiento y apoyar la experiencia general del empleado dentro de la organización.

✅ Resposabilidades Clave:
- Asistir con la publicación de ofertas de empleo y la selección de currículums.
- Coordinar entrevistas y comunicarse con los candidatos.
- Ayudar con la incorporación de nuevos empleados y la documentación relacionada.
- Apoyar los eventos de RR.HH. y las actividades de compromiso de los empleados.
- Mantener actualizados los registros de RR.HH. y ayudar con la entrada de datos.

⭐ Habildiades:
- Ingles B1/B2.
- Capacidades organizativas y de gestión del tiempo.
- Habilidades de comunicación.
- Familiaridad con MS Office.
- Interés en Recursos Humanos y reclutamiento.

Si ya te postulaste, por favor revisa tu carpeta de Spam. Por favor envianos tu CV en inglés.
Sobre la empresa
GAOTEK Inc. es una empresa con sede en Nueva York y Toronto que forma parte del grupo GAO, especializado en el desarrollo y la distribución de equipos de alta tecnología, especialmente en las áreas de telecomunicaciones, ingeniería, instrumentación y software. Es una organización con presencia internacional que trabaja con clientes y socios en más de 50 países.
Como parte del grupo GAO, GAOTEK combina más de dos décadas de experiencia tecnológica con un enfoque innovador y global. Una de sus principales fortalezas es el trabajo remoto con equipos multiculturales, lo que permite a los pasantes y profesionales ganar experiencia en entornos laborales internacionales, en inglés, y aplicando estándares del mercado global.
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